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  • 高某与北京某外资公司劳动合同纠纷

    原告:高某,北京某外资公司职工。 被告:北京某外资公司。 案由:劳动合同纠纷 案情简介: 高某与1993年11月25日到北京某外资公司工作,双方签订了无固定期劳动合同。2003年4月7日,高某因...[详细]

  • 厉有为谈职工持股应遵循的原则

    中国的分配制度向何处去?全国政协常委、全国政协港、澳、台、侨委员会副主任,原深圳市委书记厉有为,在中国收入分配制度改革暨职工持股国际研讨会上阐述了他的观点。 厉有为认为,...[详细]

  • 劳动合同期满后没有续签劳动合同

    案由 申诉人:罗某,男,上海某设备制造有限公司员工。 被诉人:上海某设备制造有限公司。 法定代表人:林某,上海某设备制造有限公司董事长。 申诉人罗某与被诉人因终止劳动合同发生争议,向市...[详细]

  • 解决建筑领域拖欠农民工工资问题初探

    解决建筑领域拖欠农民工工资问题初探 目前,全国建筑领域拖欠农民工工资的情况十分普遍,据统计,全国进城务工的农民约为9800万人,其中在建设领域的就达5500多万人。2002年全国农民工被...[详细]

  • 职工有条件签订无固定期限劳动合同的就不要放

    [案由] 申诉人:陈某 被诉人:某医院 申诉人1985年12月到被诉人处参加工作,2000年11月申诉人向被诉人提出要求签订无固定期限的劳动合同,被诉人未予以同意。申诉人不服,向劳动争议仲裁委...[详细]

  • 请人代岗小心被当旷工除名

    李某,女,43周岁,某丝绸厂职工,1996年1月与丝绸厂签订了无固定期限的劳动合同。由于丝绸行业不景气,李某自1997年1月起,就开始在外搞经营,去厂里只是例行签到。1998年下半年,丝绸厂...[详细]

  • 改制程序失范引来无谓仲裁

    谢某1981年10月参军,1985年10月退伍后被安置在安徽省某县金化公司工作,2002年3月因公司经营困难,经职工代表大会通过,主管部门审查上报,县企业改制部门批准,公司实行整体改制。该企业...[详细]

  • 股权变动原劳动合同继续有效

    基本案情:郭明等人是万佳公司的职工,与万佳公司均签有终止期限为2003年12月31日的劳动合同。2003年9月,万佳公司转让部分股份,进行股权重组,同时将公司名称变更为鸿佳商务公司。公司...[详细]

  • 约定试用期超过六个月

    案由 申诉人:艾某,女,22岁,某橡胶制品厂工人。 被诉人:某橡胶制品厂。 法定代表人:李某,某橡胶制品厂厂长。 被诉人于1995年1月13日以试用期内,经发现不符合录用条件为由,解除了与申诉人的劳...[详细]

  • 有要约就要履行

    有要约就要履行 案情简介: 1985年韩某在某水利水电工程局工作。双方于1996年1月签订了期限为五年的劳动合同。2000年7月14日,工程局因经营困难,决定裁减韩某所在的部门。工程局给了韩某两...[详细]

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