你是否是刚入职场的菜鸟，你新进一家公司，但是公司却没有跟你签订劳动合同，你该怎样维护自己的合法权益呢？快来和找法网小编分享下面一则案例，学习怎样维权。...[详细]

录用通知书等于劳动合同吗？就职时如果公司就给你一份录用通知书，离职时是否能以未签订劳动合同而要求支付双倍工资呢？快来和找法网小编一起看看究竟。...[详细]

艾某应聘到某房地产公司任人事主管一职，三个月后离职，但他利用职务之便拿走了劳动合同，起诉要求公司支付未签订劳动合同的双倍工资。4月1日，双清区人民法院审结了这一......[详细]

近日，太仓法院审结一起员工要求用人单位支付未签订书面劳动合同的二倍工资纠纷，因该员工已在单位发送的就业要约电子邮件上签字，法院认定已签订书面劳动合同，故驳回了该......[详细]

董先生：我是某公司的董事长(法定代表人)，2012年6月，我代表公司与自己签订了一份《劳动合同书》。2014年12月，我向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求公......[详细]

耿某2014年1月刑满释放，2014年3月耿某应聘到A公司工作，担任保安，并以其同乡刘某的名义与A公司签订了劳动合同。 2014年6月，该公司在为员工办理社会保......[详细]

公司不承认与王先生存在劳动关系，称所签订的劳动合同没有公司的公章，应属无效。闵行区法院则认为，法人代表在合同上签字之行为即为公司行为，一审判决上海某贸易有限公司......[详细]

2014年3月1日，钱先生应聘到金城公园附近一家房产公司上班，主要工作是给老板开车，从3月份至6月份，老板每个月从他的工资中扣除180 元，说是风险抵押金，当时......[详细]

2013年8月1日，孙某在某公司担任值班经理一职，双方未签订书面劳动合同，只是通过录用通知书约定了劳动报酬，并承诺如果孙某接受了录用通知，公司将与其签订正式劳动......[详细]

用人单位不和员工签劳动合同，打官司时为了不赔偿员工，还在劳动合同上伪造劳动者签名。近日，通州法院判决该单位败诉，赔偿劳动者1.3万余元。 黄某原是通州一家肥业公......[详细]